过度紧绷。”林辰摆手安抚，语气从容，“小幅松动、个别反弹是正常现象，不必小题大做、全员施压。我们要允许震荡出现，重点是精准甄别、分类处置、长效固化，不搞一刀切，不搞全员问责，只针对问题根源精准发力。”
三人简单敲定后续核心思路，简单收拾完会场资料，便一同离开实训中心，彻底结束本次集中实训工作。
正午的江城艳阳高照，街头车流涌动、人声鼎沸，城市恢复了往日的热闹喧嚣。无人知晓，一场关乎江城国资未来格局的隐性博弈，已然悄然开启。
下午两点，国资办办公大楼。
实训彻底收官、督导全面撤出的消息，如同长了翅膀一般，短短数小时内，传遍了江城所有国资下属企业。
顶层管理层依旧沉稳自律、坚守标准，基层员工依旧保持实训期间的精进状态，各司其职、规范履职。但在几家老牌国资企业的中层办公室里，压抑了十余天的松懈与躁动，已然悄悄蔓延开来。
江城城投，三楼副总办公室。
窗帘半掩，隔绝了窗外的烈日与天光，室内氛围慵懒松弛，全然没有实训期间的严谨紧绷。
副总赵庆华靠在办公椅上，指尖轻轻敲击着桌面，脸上带着一丝难以察觉的笑意，对着对面落座的工程部长缓缓开口：“督导组彻底撤了，实训中心也没人盯守了，紧绷了十几天的弦，总算能松一松了。”
工程部长闻言，长长吐出一口气，满脸放松：“赵总，这十几天真是熬坏了。说实话，我干国资工程管理十几年，从来没这么累过。以前干活凭经验、按惯例，灵活高效、自由度高，这次实训硬生生把所有流程卡死，每一步都要留痕、每一项都要对标模板，一点容错空间都没有，太束缚人了。”
赵庆华轻笑一声，眼底带着几分不以为然：“可不是嘛。说到底，这次实训就是年轻人的一套新套路，看着规整严谨，实则死板教条。咱们老国资人干了一辈子工作，靠的是实战经验、落地分寸，哪需要这些条条框框的死模板？”
他端起桌上的清茶抿了一口，语气愈发随意：“之前督导组全程在岗、高压督查，所有人都只能夹着尾巴干活，不敢有半点松懈。现在风头过了、督查撤了，没必要再绷得那么紧，白白为难自己。”
工程部长立刻附和，满脸认同：“我早就想说了，那些新模板、新流程，看着完美规范，实则太费时间、太耗精力。很多简单的日常工作，硬生生被搞得繁琐复杂、层层报备，完全是多此一举。”
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